灵活就业社保断交后，续交到60岁不够15年怎么办

可申请延迟退休或补缴至满15年。分析：根据社保法规定，达到法定退休年龄时，若累计缴费不足15年，可申请延迟退休继续缴费至满15年，或选择一次性补缴至满15年（具体补缴政策需咨询当地社保局）。若未及时处理，将导致无法享受养老保险待遇，问题较严重。提醒：若接近退休年龄，发现缴费年限不足，应及时咨询社保局并采取措施。
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处理方式：从法律角度，处理方式主要有两种：一是延迟退休继续缴费，二是选择一次性补缴。选择建议：若个人经济状况允许且希望尽快享受养老保险待遇，可选择一次性补缴；若希望继续工作并有一定收入来源，可考虑延迟退休继续缴费。
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具体操作：1.延迟退休继续缴费：向社保局提出延迟退休申请，继续按月缴纳社保费用，直至累计缴费年限达到15年。期间需保持正常劳动关系或灵活就业状态。2.一次性补缴：向社保局咨询补缴政策，了解补缴金额、补缴期限等具体要求。按照社保局要求，一次性缴纳剩余年限的社保费用。补缴完成后，即可办理退休手续并享受养老保险待遇。注意：不同地区的补缴政策可能有所不同，具体操作前需详细咨询当地社保局。